Groene Pluim
Suit Up heeft de Groene Pluim ontvangen van Gemeente Breda. Een erkenning die niet zomaar wordt uitgereikt, maar staat voor duurzaamheid die aantoonbaar is verankerd in de bedrijfsvoering. Met onze SDG-doelstellingen voor 2026 en een concrete roadmap onderbouwen en verdiepen we deze erkenning continu. Op deze pagina leggen we uit wat de Groene Pluim inhoudt, wat onze ambities per SDG zijn en wat dat concreet betekent voor jouw organisatie.
De Groene Pluim is een erkenning van Stichting De Groene Pluim, uitgereikt in samenwerking met meer dan dertig gemeenten in Nederland. Het initiatief ontstond in 2017 in West-Brabant en is uitgegroeid tot een landelijk netwerk van honderden koplopers.
De Groene Pluim gaat naar organisaties die duurzaam ondernemen niet alleen claimen, maar structureel hebben ingericht: met meetbare doelstellingen, interne investeringen en aantoonbare verandering in de gehele keten. Leidraad daarbij zijn geselecteerde Sustainable Development Goals (SDG’s) van de Verenigde Naties.
Een Groene Pluim is bovendien geen eenmalige momentopname; het is de start van een actief netwerk waarin bedrijven, gemeenten en pluimhouders kennis delen en elkaar blijven uitdagen.
Suit Up is de negende duurzame ondernemer in Gemeente Breda die de Groene Pluim mocht ontvangen. De uitreiking vond plaats tijdens een bijeenkomst van Breda Circulair, waar wethouder Marike de Nobel de Groene Pluim overhandigde aan commercieel directeur Evert van Bergen en operationeel directeur Roel Mangnus.
De audit en jury keken niet naar losse initiatieven, maar naar onze volledige bedrijfsvoering: van materiaalkeuze en productieproces tot ketentransparantie, retourstromen en sociale betrokkenheid (SROI). Sinds 2022 monitoren en sturen we onze duurzaamheidsprestaties structureel aan de hand van concrete jaardoelen per afdeling.
Onze SDG-Doelstellingen: Transparant & Meetbaar naar 2026
Duurzaamheid is bij Suit Up geen vaag streven, maar een stuurbaar proces. Ons beleid stoelt op ons overkoepelend principe: ons primaire aanbod is altijd zo sustainable mogelijk. Hieronder zie je hoe we dit vertalen naar concrete acties per SDG over de jaren heen:
Eerlijke arbeidsomstandigheden in onze productieketen, conform ILO-standaarden
Een gezonde en veilige werkomgeving voor onze medewerkers
Duurzame materialen, circulaire textielstromen en langere levensduur van collecties
CO₂-reductie, energiebesparing en minder watergebruik
Overkoepelend
Primair aanbod Suit Up altijd zo sustainable mogelijk
SDG 1 – No poverty
NOS leveranciers (Inkoop): Top 25 leveranciers ondertekenen code of conduct Suit Up en verklaren daarin aan de eisen van ILO te voldoen
Specials (Inkoop): Iedere SU medewerker verdient een living wage
SU HQ (HR / directie):
Bedrijfsfitness Fit for Free
Fietsplan: bij vastcontract, 1x per 5 jaar, bijdrage van € 750,-
2x per jaar sportief uitje sponsored by Suit Up
SDG 3 – Good health & Well being
SU HQ (HR / directie): Plan maken voor stof & voorraadbeheer (restant, reststof, stof opmaken) (wat is doel?)
SDG 12 – Responsible consumption & production
SU HQ (Magazijn): SROI: Jaarlijks schenken stofrestanten aan Foundation for kids
NOS leveranciers (Inkoop): Meten sustainable fabrics / percentage in 2026: Sustainable grondstoffen: Categorie in KMS toevoegen + definitie ‘sustainable’, vanaf nu data gaan opbouwen
Specials (Inkoop/Sales): Zorgen dat we UPV complaint zijn
SDG 13 – Climate action
Recycling (Sales): Plan toewerken naar gasloos HQ
Specials (Inkoop/Sales): Inzichtelijk maken herkomst grondstoffen en productieketen middels digital product passport
De Groene Pluim bevestigt wat we al jaren doen: bewijsbaar duurzaam ondernemen, niet alleen voelbaar. Dat vertaalt zich naar concrete keuzes in ons proces:
Waar mogelijk, voor minder transport en meer grip op kwaliteit en arbeidsomstandigheden
Conform de Uitgebreide Producentenverantwoordelijkheid (UPV), waarmee gebruikte bedrijfskleding wordt gesorteerd en hergebruikt als grondstof
Waaronder een lopend pilotproject met 100% circulaire polyester piqué
Collecties die jarenlang meekunnen, in plaats van snelle wisselingen die verspilling veroorzaken
Die de milieu-impact van materialen inzichtelijk maken
Zoals Frankenhuis om afgedankte bedrijfskleding een tweede leven te geven
Benieuwd hoe dit er in detail uitziet? Bekijk onze pagina’s over circulair proces, UPV en de R-ladder.
Steeds meer inkopers en facilitair managers stellen duurzaamheidseisen aan hun leveranciers, mede door wetgeving zoals de CSRD die textiel expliciet als rapportagepunt aanmerkt. De Groene Pluim is daarin een onafhankelijk, herkenbaar signaal: Suit Up is beoordeeld en erkend, niet alleen door onszelf.
Kies je voor Suit Up als partner in bedrijfskleding, dan kies je voor:
Over materiaalherkomst en productielocaties
Voor gebruikte kleding, conform UPV
Die verspilling verminderen
Over hoe jouw organisatie duurzamere keuzes kan maken in kleding
Meer weten over de Groene Pluim? Hieronder vind je de veelgestelde vragen.
De Groene Pluim is een erkenning van Stichting De Groene Pluim voor bedrijven die duurzaam ondernemen aantoonbaar hebben verankerd in hun bedrijfsvoering, uitgereikt in samenwerking met meer dan dertig Nederlandse gemeenten.
Wethouder Marike de Nobel van Gemeente Breda reikte de Groene Pluim uit aan Suit Up, tijdens een bijeenkomst van Breda Circulair.
Suit Up is de negende duurzame ondernemer in Breda met een Groene Pluim en behoort daarmee tot een landelijk netwerk van meer dan honderd erkende koplopers.
De Groene Pluim werkt als een lokale/landelijke erkenning op basis van vier SDG’s, in plaats van een gecertificeerd keurmerk met een vaste norm. Het is wel een bewijs van aantoonbaar duurzaam beleid, beoordeeld door de stichting en betrokken gemeenten.
Wil je weten hoe onze duurzame en circulaire bedrijfskleding aansluit bij de doelstellingen van jouw organisatie? Neem contact op via sales@suitupnow.nl of bekijk ons volledige duurzaamheidsbeleid.
Suit Up is erkend als duurzaam bedrijf door Gemeente Breda (Groene Pluim 2026). Wij zijn gevestigd in Breda en leveren bedrijfskledingcollecties aan organisaties in heel Nederland.